MUNKATANULMÁNYOK ÉS IPARI KAPCSOLATOK

A Munkaügyi Tanulmányok foglalkoznak a tudományos fejlődés és a vezetői szintű képzés szükségességével. Ezenkívül arra törekszik, hogy a hallgatók kortárs ismeretekkel rendelkezzenek, valamint a munkaügyi és ipari kapcsolatok területén.

A program különös hangsúlyt fektet az ipari és foglalkoztatási kapcsolatok kezeléséhez szükséges kritikus, elemző és szervezési készségek fejlesztésére. Ezenkívül foglalkozik a szakszervezetek igazgatásával, és feltárja a nemek közötti viszonyt a munkahelyen, a gazdaságot és a társadalom erőteljes intézményeit.

A szakterületen szerzett képesítések előnyt jelentenek a szakembereknek és a gyakorlati szakembereknek, amikor az ipari kapcsolatok, a munkaerő és a munkaerő, a közgazdaságtan és az emberi erőforrás menedzsment pozícióira pályáznak.

Ismerni fog:

Ipari választottbíráskodás, közvetítés és kollektív tárgyalások

Foglalkoztatási törvény

Nők a munkahelyen

Panaszkezelés

A munkajog alapelvei

Kollektív szerződés

A program célja a gyakorlati szakemberek és szakemberek magas színvonalú akadémiai és gyakorlati képzésének igénye a következő területeken: ipari kapcsolatok, szakszervezeti vezetés és igazgatás, munka- és munkaerő-gazdaságtan, munkaügyi ellenőrzés.

Ezen túlmenően, a jó ipari kapcsolatok gyakorlatának elvei, valamint az ILO által a szociális védelem és a tisztességes munka előmozdítására összpontosítva a program célja az általános irányítás, a felügyelet és az emberi erőforrás-gazdálkodás javítása az állami és a magánszektorban, a nem kormányzati szervezeteknél és a munkavállalói szervezeteknél .

A Bachelor of Arts fokozat a következőket célozza meg: Jelenlegi és jövőbeni munkaerő-vezetők, Általános szakszervezeti tagság, IR tanácsadó szakemberek, HR-szakemberek, Szakszervezeten kívüli munkavállalók, valamint különböző vezetői, felügyeleti és adminisztratív tisztviselők.