BA (Hons) a nemzetközi üzleti és emberi erőforrás menedzsment
GCU - Glasgow School for Business and Society
Kulcs információ
Campus helye
Glasgow, Egyesült Királyság
Nyelvek
Angol
Tanulmányi formátum
Az egyetemen
Időtartam
2 évek
Pace
Teljes idő
Tandíjak
GBP 1 820 / per year *
Jelentkezési határidő
Kérjen információt
Legkorábbi kezdési dátum
Kérjen információt
* Otthon / EU diákok; £ 9250 RUK diák; 11 500 font nemzetközi diák
Ösztöndíjak
Fedezze fel az ösztöndíj lehetőségeket tanulmányai finanszírozásának elősegítésére
Bevezetés
Akkreditálta: EPAS CIPD
3. év Csak belépés
Az egyik kiemelt programunk, a BA (Hons) Nemzetközi Üzleti és Humán Erőforrás Menedzsment (HRM) felkészíti Önt arra, hogy versenyképes legyen a munkalehetőségek széles skálájára az Egyesült Királyságban és nemzetközi szinten. Miközben széles körű megértést nyer az üzleti életben és a működő társadalomban, akkor is fejleszteni kell az alapvető vezetői, menedzsment és kommunikációs készségeket, valamint a globális perspektívát, amelyet ki kell élveznie az üzleti életben és a HRM-ben.
Az International Business és a HRM közös kitüntetéseit választva szilárd alapot nyerhet az üzleti életben és a menedzsmentben, és különálló specializációt alakíthat ki a HRM-hez kapcsolódó moduljainak 50% -ával - olyan témákkal, mint a vezetési kérdések, a foglalkoztatási jogok és felelősségek, az emberek kezelése és a sokszínűség és a tehetséggondozás fejlesztése.
Az EPAS és a CIPD által akkreditált diplomával bizonyíthatja a munkáltatóknak, hogy a diploma világszínvonalú. Az egyetemet az EPAS elismerte az etikai, felelősségi és fenntarthatósági (ERS) napirendre való kivételes elkötelezettségéért. A diplomások hozzájárulnak egy olyan társadalomhoz, amely aggódik a fenntartható és etikus üzlet miatt.
Ha szeretne csatlakozni a BA (Hons) Nemzetközi Üzleti és Emberi Erőforrás Menedzsmenthez a 3. évben, akkor ezt az útvonalat kell választania, amikor a GCU-ra az UCAS-on keresztül jelentkezik.
Mit fog tanulni?
1. év
Bevezetés a nemzetközi üzleti modulokba, beleértve a munkahelyi kultúrát és magatartást, a társadalomtudomány üzleti tevékenységét, a nemzetközi gazdasági kérdéseket és kihívásokat, a pénzgazdálkodás alapjait, a marketing alapjait, az üzleti jogot vagy egy nyelvi modult
2. év
Társadalom, foglalkoztathatóság és üzleti élet, a humán erőforrás menedzsmentjének alapjai, a nemzetközi üzleti életben a kortárs kulturális kihívások, a döntéshozók, nemzetközi intézmények és környezetek pénzügyi menedzsmentje ora nyelv modul és opciós modul
3. év
A vállalati érték kihívás, üzleti kutatási módszerek és készségek, nemzetközi üzleti stratégia, etikai kereskedelem és a nemzetközi piacra lépés műveletek menedzsmentje, valamint az alkalmazáson keresztül elérhető alternatív lehetőség, a közvetlen belépő hallgatók számára lehetőség nyílik a Trimester B
4. év
Kitüntetések Disszertáció és modulok a kortárs témákban a világgazdaságban, fenntarthatóság, vállalati felelősség és etika a nemzetközi üzleti és két másik speciális modulok (függ a szakosodott választott)
Belépési követelmények
Az itt felsorolt összes beutazási követelményt útmutatónak kell tekinteni, és a beutazáshoz szükséges legkisebb értéket kell figyelembe venni. Azok a pályázók, akiket egy hely feltételes ajánlatának tettek fel, megkérhetik, hogy többet érjenek el, mint amit kijelöltek.
1. év
Ha belépést keres az 1. évre, kérjük, olvassa el BA (Hons) International Business programunkat.
3. év
HND
HND üzleti vagy emberi erőforrás menedzsment AB / ABB-vel a minősített egységekben.
Más üzleti vonatkozású HND minősítések is figyelembe vehetők. Elsőbbséget élveznek a HRM-ben legalább két opcionális egységgel rendelkező pályázók, különösen a HRM: Core Activities Unit. Az egyéb kérelmezőket eseti alapon vizsgálják meg.
Angol nyelv
Akadémiai IELTS pontszám 6,0 (vagy azzal egyenértékű), és nincs eleme 5,5 alatt.
Kérjük, vegye figyelembe: ha Ön többségi angol nyelvű országból származik, akkor nem feltétlenül kell további bizonyítékot szolgáltatnia az angol nyelvtudásról.
további információ
Egyéb tudományos és szakképesítések
Minden egyes GCU-alkalmazást egyedi alapon kell figyelembe venni. Ha nem rendelkezik a tipikus tanulmányi beiratkozási képesítéssel, de képes bemutatni a releváns szakmai tapasztalatokat és / vagy az elismert szakmai testületek által nyújtott krediteket, akkor jogosult lehet erre a kurzusra az egyetem elismert előzetes oktatási rendszerének ismeretében.
Nemzetközi Pathways
Ha nem felel meg az angol nyelvi követelményeknek, akkor jogosult lehet az angol egyetemi tanulmányi programra.
Díjak és finanszírozás
A fizetett tandíjat leginkább a díjstátusz határozza meg. Mi az a diáktámogatási státusz?
Tandíj 2018/19
- Otthon: £ 1820
- RUK: 9250 £ *
- EU: 1820 £
- Nemzetközi: 11 500 £
* A három vagy négyéves végzettségű RUK hallgatók teljes tandíjat 27,750 GBP-re korlátozzák. A konkrét díjakat a skót kormány megerősíti, és megerősítést nyerhet.
Ha 2018 szeptemberében vagy 2019 januárjában elkezdi tanulmányait, akkor ezek az éves vagy moduldíjak, amelyek a tanfolyam időtartamára vonatkoznak; a díjak azonban változhatnak. A díjak megváltoztatásával kapcsolatos részletekért olvassa el a díjainkat és a visszatérítési szabályzatunkat.
További költségek
Amellett, hogy természetesen tandíjat, akkor találkozhat többletköltségek az Ön korában az egyetemen.
ösztöndíjak
Jó áron nyújtunk magas színvonalú oktatást; mint a Közös Jótékonysági Egyetem, elköteleztük magunkat, hogy a tehetséges hallgatók számára elérhető felsőoktatást kínálunk, mivel alacsony a tandíjjuk, és évente több mint 2,5 millió fontot kitevő ösztöndíjcsomagot biztosítunk.
Ha bármilyen kérdése vagy kérdése van a 2018/19-es évek ösztöndíjaival kapcsolatban, kérjük, forduljon a hallgatói érdeklődéshez.
Nemzetközi hallgatói kezdési időpontok
Az új nemzetközi hallgatók számára a tájékozódási események 2018. szeptember 14-én kezdődnek. Ez a többletidő kifejezetten arra irányul, hogy segítse az új nemzetközi hallgatókat az Egyesült Királyságban és a GCU-ban való letelepedés előtt az általános hallgatói indukció és tanítás megkezdése előtt.
Ebben az időszakban számos szórakoztató és informatív tevékenység zajlik, beleértve az egyetemi és városi túrákat, valamint üdvözlő eseményeket, ahol más nemzetközi diákokkal találkozhat.
EPAS akkreditált
A Business Program Suite, a BA / BA (Hons) Nemzetközi Üzleti (beleértve a közös díjakat) és a BA / BA (Hons) Business Management, az Európai Alapítvány a Menedzsmentfejlesztési Program Akkreditációs Rendszer (EPAS) által akkreditált.
A nemzetközi szabványokkal összevetve a GCU az EPAS akkreditációjának elérése érdekében mindössze 69 intézmény világszerte. Az egyetemet az EPAS elismerte az etikai, felelősségi és fenntarthatósági (ERS) napirendre való kivételes elkötelezettségéért. Ez a jóváhagyás bizonyítékokat biztosít a diplomások számára, hogy képesítésük a világ legjobbjai közé tartozik.
CIPD akkreditált
A Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) a világ egyik vezető HR-szakmai testülete, és "az Egyesült Királyságon kívüli nagy munkaadók egyre inkább elismerik az emberi erőforrás gyakorlatának standardjaként" (CIPD, 2010).
A BA (Hons) Nemzetközi üzleti és emberi erőforrás menedzsmentet teljes mértékben akkreditálja a CIPD, mint 5. szintű Középfokú Tanúsítvány az Emberi Erőforrás Menedzsmentben.
Ötcsillagos díj
Ez a kurzus öt QS csillagot kapott a rangos QS Stars Business Schools minősítési rendszer részeként, amely több mint 30 értékelési területet fed le.
Nyelvi lehetőség
A kulturális tudatosság iránti növekvő igények kielégítése érdekében arra ösztönözzük hallgatóinkat, hogy nyelvi kompetenciát fejlesszenek ki egy idegen nyelven. Lehetősége lesz arra, hogy "a modern nyelveket - köztük a francia, a spanyol, a német és az olasz nyelveket a kezdőtől függően professzionális szinten tanulja meg.
Ipari kapcsolatok
Ez a program nagy hangsúlyt fektet a diákok közvetlenül a vállalkozásokkal való összekapcsolására. Rendszeresen meghívunk vendéghallgatókat az osztályterembe, hogy naprakész munkáltatói és iparági perspektívát biztosítsunk Önnek. Önnek lehetősége lesz arra, hogy első kézből szerezzen tapasztalatot az "élő" esettanulmányi kihívásokon és projekteken keresztül, amelyek egyedülálló betekintést nyújtanak az egyesült királyságbeli legnagyobb vállalatok működésébe.
Digitális szinten együttműködnek a valódi üzleti vezetőkkel és vezérigazgatókkal a közösségi médiumok, wikik és blogok használatával, gyakorlati készségeket, hálózati lehetőségeket, kulcsfontosságú ismereteket és versenyelőnyt biztosítva az érettségen.
Értékelési módszerek
A tanulással, tanítással és értékeléssel kapcsolatos megközelítésünk a nemzetközi vállalkozások igényeihez igazodik. Számtalan tanulási és oktatási módszert alkalmazunk annak biztosítására, hogy nem csak a nemzetközi üzleti világ tudását és megértését, hanem az intellektuális és személyes készségeit is fejlesztjük.
Az értékelési stratégiák hagyományos megközelítéseket, például vizsgákat és esszéket foglalnak magukban, de magukban foglalják a kortársabb értékelési formákat is, amelyek a munkahely jelentési stílusának (pl. Bemutatók / jelentések) előkészítésével kapcsolatosak, vagy digitális technológiákat és mobil eszközöket használnak.
Tanítási módok
Az általunk használt tanulási és oktatási módszerek biztosítják, hogy a program szakmailag releváns és akadémiai szempontból is kihívást jelent. A megközelítésünk a diákközpontú, a hallgatók és a munkáltatók igényeihez igazodó és gyakorlati. A figyelmet egy önállóbb tanulási megközelítésre helyeztük át, ahol ösztönözni fogjuk az elmélet és a gyakorlat generálására és kritikus értékelésére.
A hagyományos előadás-, szeminárium- és műhelyformátumok mellett több platformot is elfogadunk a tanuláshoz, amely számos támogató anyagot tartalmaz, beleértve a podcastokat, a webinárokat (internetes szemináriumok), a vitafórumokat és a független (beleértve a webalapú ) tanulmány. Az útmutatókban arra ösztönözzük a tanulókat, hogy a vita és a csoportmunka révén vegyenek részt és járuljanak hozzá a tanulási környezethez.
Programunk során az élő projektek, az esettanulmányok és a vizsgálatok segítségével valós világi forgatókönyveket is alkalmazhatunk, és arra ösztönözzük őket, hogy maximalizálják az iparági kapcsolatokat és a munkatapasztalatot, hogy megvalósítsák az elméleti fogalmakat és kereteket.
Az elméleti, gyakorlati és üzleti orientált modulok köre arra szolgál, hogy kritikai tudatosságot szerezzen az üzleti élet társadalmi szerepéről. Olyan széles körű tudást és készségeket fejleszt ki, amelyek ahhoz szükségesek, hogy az iparág vezetőjeként élvezhessék, vagy hogy pályafutását (szociális) vállalkozóvá tegye.
Belépők
Ösztöndíjak és finanszírozás
Karrierlehetőségek
Iparági linkek
Ez a program nagy hangsúlyt fektet a hallgatók és a vállalkozások közvetlen összekapcsolására. Rendszeresen meghívunk vendégelőadókat az osztályterembe, hogy naprakész munkaadói és iparági perspektívát adjunk. Lehetősége lesz első kézből szerzett tapasztalatokra „élő” esettanulmányi kihívások és projektek révén, amelyek egyedülálló betekintést nyújtanak az Egyesült Királyság néhány legnagyobb vállalatának működésébe.
Digitális szinten valódi üzleti vezetőkkel és vezérigazgatókkal fog együttműködni a közösségi média, a wikik és a blogok használatával, gyakorlati készségeket, hálózati lehetőségeket, kulcsfontosságú betekintést és versenyelőnyt biztosítva az érettséginél.
Program tandíj
Az Iskoláról
Kérdések
Hasonló tanfolyamok
Nemzetközi Üzleti BA kitüntetések
- London, Egyesült Királyság
- Online
Bachelor of Arts in International Business
- Monterrey, Mexikó
- Guadalajara, Mexikó + 2 több
Bachelor of Arts in International Business
- Greenville, Amerikai Egyesült Államok